深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為(wei)倡(chang)導(dao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)正氣(qi)，規范學(xue)(xue)(xue)術(shu)行為(wei)，加強科(ke)研道德與(yu)誠信(xin)建設，促進我校(xiao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)活動健康持續(xu)發展，提(ti)高(gao)廣大師生的(de)學(xue)(xue)(xue)術(shu)自律(lv)(lv)意識(shi)(shi)，保護(hu)知(zhi)識(shi)(shi)產權，根據《教育部關(guan)于嚴(yan)肅處理高(gao)等學(xue)(xue)(xue)校(xiao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)不端(duan)行為(wei)的(de)通知(zhi)》（教社科(ke)[2009]3號）和中國科(ke)學(xue)(xue)(xue)技術(shu)協會(hui)《科(ke)技工作者科(ke)學(xue)(xue)(xue)道德規范》（科(ke)協發組字[2007]33號）以及國家法律(lv)(lv)法規和道德規范等有關(guan)文件要求，結合學(xue)(xue)(xue)校(xiao)實際(ji)，制定本規范。

第二條 本規范(fan)適用于全校師(shi)生員工，適用于以深圳職業技術學(xue)院(yuan)名(ming)義從事教(jiao)學(xue)科研(yan)活(huo)動的訪問學(xue)者和進(jin)修(xiu)教(jiao)師(shi)以及科研(yan)合作者（以下統(tong)稱科研(yan)工作者）。

第三條 科(ke)研工(gong)作者應(ying)堅持科(ke)學真(zhen)理、尊重(zhong)科(ke)學規律、崇尚嚴謹求實的學風，勇(yong)于探(tan)索創新，恪守(shou)職業道德，維護科(ke)學誠信。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研究(jiu)課題的(de)申報、計劃實施及結題、驗收等整個科(ke)研活動過(guo)程中，科(ke)研工作者必須(xu)(xu)誠實而為，并確(que)保(bao)所提供(gong)的(de)包括未公(gong)開(kai)發表數據在(zai)內(nei)的(de)所有材(cai)料的(de)客觀真實性(xing)(xing)、準確(que)可靠(kao)性(xing)(xing)、相(xiang)對有效(xiao)性(xing)(xing)；必須(xu)(xu)嚴格(ge)保(bao)存(cun)實驗研究(jiu)和調查研究(jiu)中的(de)所有數據和記(ji)錄，以備查證(zheng)。

第五條在科研活動中(zhong)，應(ying)充分尊重(zhong)他(ta)(ta)(ta)人(ren)的知識產權(quan)，發表(biao)論(lun)文或以其他(ta)(ta)(ta)形式發表(biao)科研成果時，涉及引(yin)用(yong)他(ta)(ta)(ta)人(ren)成果的，必須注明出處；引(yin)用(yong)他(ta)(ta)(ta)人(ren)論(lun)點必須如(ru)實標注，從他(ta)(ta)(ta)人(ren)作品轉引(yin)第(di)三(san)方成果時須注明轉引(yin)出處；不得有捏造、篡改、剽竊(qie)、偽造等不端行為(wei)；學術成果不應(ying)重(zhong)復發表(biao)，也不得對他(ta)(ta)(ta)人(ren)的上述行為(wei)進(jin)行任何(he)袒護。

第六條科(ke)(ke)研(yan)(yan)工(gong)作者應(ying)客觀、公(gong)正、公(gong)平地評價他人(ren)的(de)科(ke)(ke)研(yan)(yan)成果，尊重他人(ren)的(de)名譽；對向自己(ji)的(de)研(yan)(yan)究提出批評和質疑(yi)的(de)，要以謙虛、誠實的(de)態(tai)度對待(dai)；并以科(ke)(ke)學的(de)方法證明其(qi)科(ke)(ke)研(yan)(yan)成果的(de)正確(que)性(xing)與正當性(xing)。

第七條尊重研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)對象(xiang)（包括人類和非人類研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)對象(xiang)）。在(zai)涉(she)及人體的(de)研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)中(zhong)，必須保護受試人合(he)法權(quan)益和個人隱私(si)并(bing)保障(zhang)知情同意權(quan)；在(zai)涉(she)及實(shi)驗(yan)動物的(de)研(yan)究(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)中(zhong)，應遵循“減(jian)少(shao)、替代、優化”原則，科學、合(he)理(li)、人道地使用實(shi)驗(yan)動物。

第八條在對內對外的(de)學術(shu)活(huo)動中，科(ke)研工作者不得帶有人(ren)種(zhong)、性別(bie)、地(di)位(wei)、思想(xiang)、宗教等方(fang)面(mian)的(de)歧視或(huo)偏見，應尊(zun)重個人(ren)人(ren)格與(yu)尊(zun)嚴，誠實信用地(di)與(yu)他人(ren)交流、合作；應當遵循“無私(si)利(li)性原(yuan)則”，不得利(li)用科(ke)研活(huo)動謀取個人(ren)不正(zheng)當利(li)益。

第三章 學術不端行為

第九條 學術不端行(xing)為是指(zhi)在科(ke)學研究和學術活動中的各種(zhong)造假、抄襲、剽竊和其他違背科(ke)學共(gong)同體(ti)慣例(li)的行(xing)為。對下(xia)列學術不端行(xing)為，必須(xu)進(jin)行(xing)嚴(yan)肅處理，主要包括：

（一）偽造學術經歷(li)，在職(zhi)稱、簡歷(li)以及(ji)研究基(ji)礎等方面提供虛假信(xin)息(xi)；

（二）抄襲(xi)、剽竊、侵吞他(ta)人(ren)學術(shu)成(cheng)果(guo)，篡(cuan)改他(ta)人(ren)學術(shu)成(cheng)果(guo)；

（三(san)）捏造事實，偽(wei)造或篡(cuan)改科研數(shu)據、圖(tu)表(biao)、注釋、文(wen)獻；

（四）未(wei)參加創作，在(zai)他人(ren)學術成果上署名(ming)；未(wei)經他人(ren)許(xu)可，不當使用(yong)他人(ren)署名(ming)；

（五）將應保(bao)密的(de)學術(shu)事項(xiang)對外泄露；

（六(liu)）在涉及人體的研究(jiu)中，違反(fan)知情同(tong)意、保護隱(yin)私(si)等(deng)規定；

（七）其他學術不端行為。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校(xiao)學術(shu)委員(yuan)會(hui)學術(shu)規范工(gong)(gong)作小(xiao)組(zu)負責受理對(dui)(dui)學術(shu)不(bu)端行為(wei)的署(shu)名舉(ju)報(bao)，負責科學道德和學術(shu)風(feng)氣建設工(gong)(gong)作。校(xiao)學術(shu)委員(yuan)會(hui)學術(shu)規范工(gong)(gong)作小(xiao)組(zu)在(zai)接(jie)到(dao)舉(ju)報(bao)后(hou)，應(ying)主動聽取被舉(ju)報(bao)人的申訴，然后(hou)決(jue)定是否對(dui)(dui)該項舉(ju)報(bao)正式立項調查；必(bi)要時可(ke)會(hui)同其他部門聯合組(zu)成調查小(xiao)組(zu)對(dui)(dui)舉(ju)報(bao)事(shi)實和結論進行認(ren)定。調查小(xiao)組(zu)由具有相當學術(shu)聲望、辦(ban)事(shi)公正且和調查事(shi)件不(bu)存在(zai)直(zhi)接(jie)利害關系(xi)的人員(yuan)組(zu)成。

第十一條 查處學術(shu)不端(duan)行為(wei)應遵循合法(fa)、客(ke)觀、公(gong)正的(de)原則(ze)，正確把握學術(shu)不端(duan)行為(wei)與正當學術(shu)爭論的(de)界限。

第十二條 任何(he)人(ren)都可以舉(ju)報(bao)學術(shu)不端行為(wei)，原則上舉(ju)報(bao)應為(wei)實名舉(ju)報(bao)。被(bei)調(diao)查(cha)人(ren)、有關單位及個(ge)人(ren)，有義(yi)務協(xie)助(zhu)調(diao)查(cha)，提供(gong)必要(yao)證據，說明事實真相(xiang)。

第十三條 調查(cha)處理過程中依法保(bao)護舉(ju)(ju)報(bao)人和被(bei)(bei)(bei)舉(ju)(ju)報(bao)人的名(ming)譽權和隱私權。在有(you)關(guan)(guan)舉(ju)(ju)報(bao)未(wei)被(bei)(bei)(bei)查(cha)實(shi)前，參與(yu)調查(cha)的人員不得公(gong)(gong)開有(you)關(guan)(guan)情(qing)況；確需(xu)公(gong)(gong)開的，應當(dang)嚴格(ge)限定公(gong)(gong)開范圍。接到(dao)舉(ju)(ju)報(bao)后(hou)，在未(wei)做(zuo)出調查(cha)結論之(zhi)前，學校保(bao)障(zhang)被(bei)(bei)(bei)舉(ju)(ju)報(bao)人的正常教學、科(ke)研活動和相(xiang)關(guan)(guan)利益。保(bao)護公(gong)(gong)眾利益、舉(ju)(ju)報(bao)人利益和被(bei)(bei)(bei)舉(ju)(ju)報(bao)人的申(shen)訴權利以及相(xiang)關(guan)(guan)當(dang)事(shi)人的知情(qing)權。

第十四條 校(xiao)學(xue)術(shu)委(wei)員會學(xue)術(shu)規(gui)范工作小組根據學(xue)術(shu)不(bu)端行為的情節(jie)輕(qing)重(zhong)，對學(xue)術(shu)不(bu)端行為進行審(shen)議并做(zuo)出初步處理意見(jian)。情節(jie)較重(zhong)者(zhe)，提交校(xiao)長辦(ban)公會議做(zuo)出處罰(fa)決定，并將處罰(fa)決定送達當事人及實名舉(ju)報(bao)人。違反法(fa)律法(fa)規(gui)的提交司法(fa)部門處理。

第十五條如果(guo)舉報人(ren)(ren)或被舉報人(ren)(ren)對處(chu)理結果(guo)有(you)異議(yi)的，可向校學術(shu)(shu)委員會申請復議(yi)。被上級(ji)有(you)關(guan)部(bu)門認定(ding)違反學術(shu)(shu)道德(de)規范的行為或因(yin)此受到上級(ji)有(you)關(guan)部(bu)門查處(chu)的當事人(ren)(ren)，由當事人(ren)(ren)向認定(ding)或懲處(chu)部(bu)門申請復議(yi)。

第十六條學術不端行為的處罰，包括警告、記(ji)過、記(ji)大過、降級、降職、撤職、留用察看、解聘、開除；涉嫌違紀違法的，移交司法機關處理。

第十七條舉(ju)報人捏造事(shi)實、故意(yi)陷害他人，或(huo)者被舉(ju)報人對(dui)舉(ju)報人實施打擊報復的(de)(de)，一經查實，責(ze)成(cheng)其公開道歉，并(bing)根據情(qing)節輕重(zhong)給予(yu)相應的(de)(de)處罰；情(qing)節嚴重(zhong)的(de)(de)，予(yu)以(yi)黨紀政紀處分；觸犯法(fa)律的(de)(de)，移交(jiao)司法(fa)機關(guan)依法(fa)追(zhui)究其法(fa)律責(ze)任(ren)。

第十八條 各單位(wei)應按照(zhao)學校相(xiang)關要求，大(da)力宣傳普及學術道德規(gui)范(fan)，加強(qiang)誠(cheng)信教育，抓(zhua)好學術道德和學術風(feng)氣建設，對學術不規(gui)范(fan)行(xing)為進行(xing)嚴肅處理；建立學術不端行(xing)為監管檔(dang)案(an)以(yi)及個人(ren)學術誠(cheng)信檔(dang)案(an)。

第五章 附 則

第十九條本規范由深(shen)圳(zhen)職業(ye)技術(shu)學(xue)院學(xue)術(shu)委員會負責(ze)解釋，自發布(bu)之(zhi)日(ri)施(shi)行。

二〇一一年(nian)一月(yue)二十(shi)九日

主題詞：科學(xue)研究 學(xue)術 規范

深圳職業技(ji)術學院(yuan)院(yuan)長辦(ban)公(gong)室

2011年1月(yue)29日印發